スタッフブログ

2021.05.28更新

 

 

*原田課長が様々な分野の中で、透析を選んだ理由は何ですか? 

 

原田1

 

以前勤めていたのは大学病院の循環器病棟で、主に急性期の患者さんの看護を行っていました。

 

救命を最優先する現場では目の前に課された業務をこなす事にとにかく必死で、患者さんやその家族とゆっくりお話しする時間もありませんでしたshun汗

 

 結婚、出産を機に看護の現場から離れ復帰を考えたとき、私の中での一番の理想は『ゆっくりと患者さんと向き合いたい』ということでした。

 

透析は慢性疾患の治療であり、ゆっくり患者さんと向き合った看護を行うことができそうと思ったのがきっかけです。

また子育て真っ只中でも仕事ができる勤務条件も、当院を選んだ理由でもありますnicoheart3

 

 

原田2

 

*透析看護とは!?

 

透析治療は一生です。

週3回の通院、太い針での穿刺、4時間以上の拘束、厳しい食事水分制限。

これが一生続くことを考えれば誰だって嫌になりますよねtears

死んだ方が楽なんじゃ・・・と思う人もいるかもしれませんshuntears

 

透析看護は、患者さんがそのような思いを抱えていることを念頭に入れ、治療を続けながらも前向きに人生を送れるよう患者さんの悩みや不安を傾聴し、必要なアドバイスをしていきます。

 

また、安全・安楽で最適な透析治療が受けられるよう透析方法を検討し、透析後でも日常生活が支障なく過ごせるようにすることで治療を受けながら生活していく事を支援します笑うhandheart3

 

原田4

 

原田5

 

 

*原田課長が新しいスタッフを指導・育成するうえで大切にしていることはありますか?

 

まずは新しいスタッフの性格を把握しますnipencil2glitter2glitter2

 

何が得意で、何が苦手なのかを理解し、指導のスピードや内容を考えます。

 

患者さんと信頼関係を築くためには、技術・知識・人間性、どれもが大切だと思います。

 

新しいスタッフには、その方のあったスピードで上記を指導していますglitter

 

透析看護は透析の治療だけでなく、多くの合併症に関する知識や患者さんをとりまく社会的な救援も必要です。

 

その分、やりがいも多く感じられますnicohandglitter

 

そのことを実感していただけるよう、スタッフみんなでサポートしていきます。

 

原田6

 

原田7

 

*院内やスタッフ間の雰囲気、当院の魅力について教えてください

 

年齢、経験年数が幅広いですが、垣根のない和気あいあいとした雰囲気だと思いますrabbitnotenote2

 

子育て世代も多いので、仕事の事だけでなく子育ての悩みなどで話しが盛り上がりますgyaheart3

ナースだけでなく、技士・栄養士・助手・医事とも仲が良いのも特徴ですglitter

 

原田8

 

原田9

 

スタッフ教育もしっかり行われてて、スキルアップの為の学会や研修会の参加も援助してもらえますglitter2glitter2

患者さんと信頼関係を築くツールとして、十分な知識を得ることは大切だと思います。

また様々な資格を得ることで、知識だけでなく同じ資格を持っている他施設の看護師さんとの交流もでき励みになりますglitter2glitter2

残業が少なく、夜勤が日付の変わる前に終えて帰れるのも子育て世代の最大の魅力だと思います笑うheart

 

 原田3

 

*当院へ転職を検討している方へ、メッセージをお願いします

私は当院に入職の際、透析に関する知識・経験は全くありませんでしたgya汗

先輩方から指導を受けて最初の1年はついていくのに必死でしたが、2年・3年と経験を重ねるうちに透析看護のやりがいや楽しさを感じることができるようになりましたnote2note

透析看護の経験がなくても大丈夫ですnicohand

慢性疾患看護・透析看護に興味のある方、ぜひお待ちしていますnicohand

 

原田11

如水会ではスタッフを募集していますrabbitnotenote2

 


いつでも病院見学できますので、お気軽にご連絡くださいmobile phonestelephoneglitter2glitter2

 

059-381-0880 (山本・出岡)

 

 

 

down arrowdown arrow如水会ってこんなところですnicohand

http://www.josuikai.jp/welfare/

 

 

 

down arrowdown arrow採用情報

http://www.josuikai.jp/recruit/

 

 

 

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投稿者: 医療法人如水会


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